Aannemersbedrijf Damsteegt stond voor de complexe taak om meerdere technische functies in te vullen, waaronder een Calculator, Projectleider, Metselaar en een Lasser. Voor deze diverse en gespecialiseerde rollen schakelden ze UpRecruit in, vertrouwend op onze expertise in recruitment marketing.

Met onze geavanceerde sociale media campagnes en een vereenvoudigde sollicitatiefunnel, die kandidaten in staat stelt zonder CV te solliciteren, hebben we het recruitmentproces aanzienlijk veranderd. Deze strategie resulteerde in het efficiënt aantrekken van een reeks gekwalificeerde technische professionals, waarmee Damsteegt zijn team succesvol kon uitbreiden.